Marek Wandzel

doktor nauk prawnych, adwokat

mail   |   +48

dr Marek Wandzel jest adwokatem w Warszawie, specjalistą w dziedzinie prawa pracy. Ukończył Uniwersytet Jagielloński w Krakowie, w latach 1998-2004 pracował jako asystent w Katedrze Prawa Pracy i Polityki Społecznej UJ.

Od 2002 r. jest doktorem nauk prawnych. Posiada ok. 20-letnie doświadczenie w zakresie kompleksowej obsługi w dziedzinie prawa pracy, które zdobył pracując w renomowanych kancelariach prawnych oraz prowadząc własną praktykę adwokacką.

Zdobył międzynarodowe doświadczenie w trakcie pracy w Europejskim Trybunale Sprawiedliwości w Luksemburgu. Autor wielu publikacji z zakresu prawa pracy.


Wybrane publikacje:

  • Wspólnotowy dylemat równości kobiet i mężczyzn w pracy, Państwo i Prawo, nr 12, 2002,
  • Równe traktowanie mężczyzn i kobiet, TAiWPN Universitas, Kraków, 2003; Kodeks Pracy. Komentarz, red. B. Wagner, ODDK, Toruń 2004 (współautor);
  • Równe wynagradzanie pracowników niezależnie od miejsca świadczenia pracy, Monitor Prawa Pracy 11/2006;
  • Polish law granting trade unions right to appoint works councils unconstitutional, European Employment Law Cases (EELC), issue 2/2009;
  • Personal data protection in employment, EELC, issue 2/2010;
  • Supreme Court upholds law reducing retirement benefits of former communist secret service members, EELC, issue 3/2011. (red.)
  • Praktyczne problemy prawa pracy w orzecznictwie. Glosy prof. A.M. Świątkowskiego, Beck 2011.

 

 

 

Korzystanie ze strony internetowej www.rycak.pl oznacza akceptację warunków zawartych w polityce prywatności. W szczególności dotyczy to akceptacji przetwarzania i przechowywania danych osobowych zebranych za pomocą niniejszej Strony a wykorzystywanych w celach marketingowych i handlowych. Na tej stronie internetowej wykorzystywane są pliki cookies zbierane do celów statystycznych, profilowania reklam i wykorzystywane do poprawnego działania serwisu www. Warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies można zmienić w ustawieniach przeglądarki - niedokonanie zmian ustawień przeglądarki jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na ich zapisywanie. W przypadku braku akceptacji na powyższe (i zawarte w 'Polityce prywatności') zapisy, prosimy o niekorzystanie z tej Strony i natychmiastowe jej opuszczenie.Przyjąłem do wiadomości i zgadzam się