Wystartowała IX edycja Konkursu TOP MANAGER HR oraz Kadry.
Konkurs na najlepszego polskiego HR-owca jest skierowany do menedżerów HR - osób, które odpowiadają za politykę HR w swojej organizacji i mają realny wpływ na jej kształt i kierunek zmian. Poszukujemy osób otwartych, pomysłowych, pragnących nieustannie rozwijać się w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi. Zależy nam na nawiązaniu relacji z grupą prężnych menedżerów HR, którzy rozumieją potrzebę poszukiwania i wprowadzania nowych narzędzi i rozwiązań HR optymalizujących funkcjonowanie organizacji.